Санкт-Петербург, 24 июля. Высшие учебные заведения лесной отрасли ежегодно выпускают около 6 тыс. специалистов, а средние специальные учебные заведения – порядка 16 тыс. специалистов. Такие данные озвучил в Петербурге на заседании Совета по развитию лесного комплекса при правительстве РФ ректор Московского государственного университета леса Виктор Санаев, передает корреспондент «БалтИнфо».

По словам Санаева, до кризиса потребности отрасли не перекрывались этим количеством молодых специалистов. Сейчас кадров, согласно расчетам, хватает, но только в том случае, если все 100% выпускников будут «доходить до леса».

Санаев подчеркнул, что по данным МГУ леса в отрасль сразу после выпуска идут 70% специалистов.
«Основная проблема – невысокая зарплата. Они говорят, что хотят работать за 25-50 тыс. рублей, и многие предприятия этот уровень обеспечивают», - отметил Санаев.

Между тем, как отметил ректор Санкт-Петербургской государственной лесотехнической академии им. С.М.Кирова Андрей Селиховкин, из выпускников академии «в лес» уходят только 35-40% молодых специалистов.

Для решения этой проблемы, по мнению участников совещания, необходимо активнее продвигать практику двухсторонних контрактов и трехсторонних соглашений по целевой подготовке специалистов, а также, возможно, вернуться к практике распределения выпускников, отучившихся за счет бюджета, чтобы они несколько лет в обязательном порядке работали в отрасли.

Помимо этого, участники совещания согласились, что необходимо более четко проводить мониторинг потребностей отрасли в молодых кадрах.

Как сообщалось ранее, первый вице-премьер правительства РФ провел в Петербурге выездное заседание Совета по развитию лесного комплекса при правительстве РФ, на котором обсуждались вопросы научного и кадрового обеспечения лесопромышленного  комплекса и лесного хозяйства.